Gleichberechtigung heute für ein nachhaltiges Morgen

by

Kirstin Brünjes,

17.06.2022
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Auch wenn einige Gesellschaften mehr Fortschritte gemacht haben als andere: es gibt keine Gesellschaft, welche die perfekte Gleichheit erreicht hat. Hierarchien, Diskriminierung und Privilegien stellen nach wie vor ernsthafte Hindernisse dar – aber nicht nur für die soziale Entwicklung, vor allem die globale nachhaltige Entwicklung ist dadurch gefährdet.

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Ein Einblick in die Welt der Ungerechtigkeit


Gleichheit ist in allen Bereichen der Gesellschaft wichtig. Umso bedenklicher ist es, wenn wir uns die Ungleichheit der Welt vor Augen halten. Diese sechs Fakten geben Dir einen kleinen, aber eindrücklichen Einblick in die Welt der Ungleichheit:

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  1. Die acht reichsten Menschen der Welt besitzen mehr Vermögen als die halbe Menschheit zusammen; und alle acht sind Männer.


  2. Frauen und Mädchen leisten jeden Tag 12.5 Milliarden unbezahlte Arbeit in der Pflege, der Kinderbetreuung und im Haushalt. Das entspricht 1.43 Millionen Menschenleben à 75 Jahre jeden Tag.


  3. Homosexualität galt laut der WHO noch bis 1992 als Krankheit.


  4. 103 Millionen Jugendlichen weltweit fehlen grundlegende Lese- und Schreibkenntnisse. Sechzig Prozent davon sind Mädchen und junge Frauen.


  5. Erst seit 2000 dürfen gleichgeschlechtliche Paare in den Niederlanden standesamtlich heiraten. In der Schweiz tritt die “Ehe für alle” ab dem 1. Juli 2022 in Kraft.


  6. Frauen dürfen in der Schweiz erst seit Anfang 1971 wählen.


Diese Tatsachen geben uns eine Ahnung wie verwoben soziale Ungleichheiten in unserer Gesellschaft sind. Wusstest Du auch, dass eben diese Ungleichheiten auf der Welt auch die nachhaltige Entwicklung beeinträchtigen?

Menschen zu zukunftsfähigem Denken und Handeln befähigen


Ungleichheit bedroht nicht nur die langfristige soziale und wirtschaftliche Entwicklung eines Menschen, schadet der Armutsbekämpfung und zerstört das Selbstwertgefühl, sie führt auch zu Kriminalität, Krankheiten und zu Umweltzerstörungen - insbesondere durch Unwissenheit.


Die Lösung dafür heisst Bildung: Sie ist ein Schlüsselfaktor für die Chancengleichheit und grundlegend für die persönliche Entwicklung. Bildung befähigt Menschen ihre Potentiale zu entdecken und sich eigenständig und selbstverantwortlich um ihr Leben zu kümmern. Soziale, kulturelle, berufliche und politische Einflüsse sind dabei massgeblich für die Entwicklung der eigenen Identität und die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Zudem hilft Bildung Gemeinschaften, ihre Ressourcen gerecht zu verwalten, umweltfreundliches Verhalten zu fördern und so weniger zur Klimakrise beizutragen. Gute Bildung vermittelt also das nötige Wissen und bildet Fähigkeiten, um sich überhaupt nachhaltig verhalten zu können.


Kurzum: Bildung spielt im Kontext einer Nachhaltigen Entwicklung eine zentrale Rolle und wurde daher auch als Unterziel des SDGs 4 (Hochwertige Bildung) festgehalten: SDG 4.7 “Bis 2030 sicherstellen, dass alle Lernenden die notwendigen Kenntnisse und Qualifikationen zur Förderung nachhaltiger Entwicklung erwerben, unter anderem durch Bildung für nachhaltige Entwicklung und nachhaltige Lebensweisen, (…) und des Beitrags der Kultur zu nachhaltiger Entwicklung.»

In Gleichberechtigung investieren und damit Nachhaltigkeit fördern


Wenn wir wollen, dass sich die heutige Bevölkerung sowie auch die nächsten Generationen den gesellschaftlichen Ungleichheiten und den Klima- und Umweltherausforderungen annehmen, müssen wir sie mit einem stabilen Fundament – einem Bezug zur Natur, Grundsätzen der Nachhaltigkeit und einem hohen Grad an Umweltbildung – ausstatten. Gezielte Investitionen in den Bildungssektor leisten hier einen Beitrag. Lese hier wie wir zu einem verbesserten #ZugangZuBildung beitragen wollen.

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Integriere eine Fairnesskultur in deinem Alltag


Um auf dem Arbeitsmarkt wettbewerbsfähig zu bleiben, brauchen Arbeitnehmer mehr als nur ökonomische Fähigkeiten. Die Entwicklung von sozialen und emotionalen Fähigkeiten sowie das Leben von Werten wie Respekt, Selbstvertrauen oder ein Gefühl der Zugehörigkeit, ist ebenso von grosser Bedeutung.

Und dazu braucht es Dich und mich:



Als Arbeitnehmer



  • Zeige Verständnis von Gleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz


  • Stehe für Deine Rechte und die Rechte anderer ein


  • Erkenne und verhindere unbewusste Vorurteile


 
Als Arbeitgeber



  • Setze Vielfalt und Gleichstellung im Einstellungsprozess um


  • Biete Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten an


  • Fördere und schütze die psychische Gesundheit der Belegschaft


 
Als Konsument



  • Kaufe bei Unternehmen, die Steuern zahlen und Menschen fair behandeln


 
Wir können eine gemeinsame Achtung der Menschenwürde fördern und gleiche Chancen für alle schaffen, denn Gleichberechtigung leben bedeutet Nachhaltigkeit leben.

SDGs werden investierbar

Unsere radiThemes «Grundbedürfnisse» und «Gesundheit & Wohlbefinden» investieren in die SDG 2 & SDG 3, indem Unternehmen ausgewählt werden, die in diesen wichtigen Bereichen einen wirklichen Unterschied machen.

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    Grundbedürfnisse

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    Gute Gesundheit & Wohlbefinden